Consultor(a) Senior de Desarrollo Organizacional
DHO CONSULTORES · VACANTE ABIERTA · PUEBLA, PUE.
Tiempo Completo · Modalidad híbrida · $20,000 – $28,000 MXN mensuales
Categoría
Administración y consultoría
Publicado
11 ago 2026
Cierre
10 de noviembre de 2026
Buscamos un(a) consultor(a) senior capaz de liderar proyectos de transformación organizacional y gestión estratégica del talento. Tendrás contacto directo con líderes y áreas de Recursos Humanos para convertir diagnósticos en soluciones prácticas, medibles y sostenibles.
Responsabilidades clave
1
Liderar diagnósticos de cultura, clima y desempeño.
2
Diseñar modelos de competencias y planes de desarrollo.
3
Acompañar procesos de cambio y optimización de RR. HH.
4
Presentar recomendaciones y resultados a equipos directivos.
Perfil requerido
- Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración, Recursos Humanos o afín.
- Cinco años o más en consultoría, desarrollo organizacional o gestión estratégica de talento.
- Experiencia en evaluación de desempeño, clima laboral, competencias y gestión del cambio.
- Habilidad para elaborar propuestas, informes ejecutivos y presentaciones para clientes.
- Disponibilidad para visitas y sesiones presenciales con clientes en Puebla y zonas cercanas.
Nuestra propuesta
Participación estratégica
Proyectos de alto impacto
Esquema híbrido
Capacitación continua
Prestaciones de ley
Desarrollo profesional
Enviar CV y propuesta de valor
Contacto: talento.scl@indeed-email.org