Información del puesto

EmpresaSoluciones en Cobraza Legal

UbicaciónPuebla, México

Tipo de empleo
Tiempo Completo

CategoríaFinanzas

Publicado8 de septiembre de 2026

Válida hasta8 de diciembre de 2026

Salario estimado
$16,000 a $22,000 MXN
Mensual

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¿Por qué deberías unirte a nosotros?

Esta posición coordina la operación de recuperación de cartera vencida, conectando a gestores, notificadores, clientes y personal jurídico para asegurar un seguimiento ordenado de los casos extrajudiciales y legales.

Responsabilidades principales

• Coordinar la asignación y seguimiento de cuentas vencidas, difíciles y de atención prioritaria.
• Supervisar avances de cobranza telefónica y de campo, identificando compromisos y pendientes.
• Revisar reportes de recuperación, productividad, contactos y promesas de pago.
• Coordinar la comunicación operativa con clientes institucionales, abogados y terceros autorizados.
• Apoyar la preparación de expedientes y el seguimiento administrativo de casos con posible atención judicial.

Requisitos

• Experiencia de 2 años en coordinación de cobranza, cartera vencida, servicios financieros o áreas relacionadas.
• Conocimientos de cobranza extrajudicial, negociación y control de cuentas.
• Capacidad para analizar indicadores y elaborar reportes operativos.
• Habilidad para coordinar equipos y mantener comunicación efectiva con diferentes interlocutores.
• Manejo de hojas de cálculo y sistemas de registro de gestiones.

Beneficios que ofrecemos

• Responsabilidad directa sobre procesos de recuperación de cartera financiera.
• Colaboración con equipos de cobranza, administración y apoyo jurídico.
• Capacitación y actualización en seguimiento de cuentas y negociación.
• Oportunidad de crecimiento en una empresa especializada en cobranza legal.
• Entorno de trabajo orientado a resultados, control y servicio al cliente institucional.
• Participación en la mejora de reportes y procesos operativos.

Envía tu CV a talento.mmsacv@computrabajo-email.org con el asunto “Coordinador de Cobranza Legal”.