Coordinador de Operaciones de Ventas

Coordinador de Operaciones de Ventas

BETTER · VACANTE ABIERTA

Tiempo Completo · Presencial · Puebla, Puebla

Empresa
BETTER

Salario
$16,000 – $22,000 MXN mensuales

Publicado
23 de septiembre de 2026

Válida hasta
20 de diciembre de 2026

Contacto: talento.gr@indeed-email.org

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En BETTER buscamos un profesional capaz de coordinar equipos comerciales vinculados con productos financieros, asegurar el cumplimiento de procesos y convertir los indicadores operativos en acciones concretas para mejorar el desempeño.

Lo que harás

  • Coordinar la operación diaria de equipos dedicados a la promoción de tarjetas, créditos y servicios bancarios.
  • Dar seguimiento a metas de captación, solicitudes, aprobaciones, activaciones y productividad.
  • Distribuir objetivos, organizar actividades y brindar acompañamiento a supervisores y ejecutivos.
  • Revisar reportes operativos e identificar desviaciones, necesidades de capacitación y oportunidades de mejora.
  • Verificar el apego a lineamientos de integración documental, servicio y calidad.
  • Coordinarse con las áreas de reclutamiento, capacitación, contratos y soporte del proyecto.
  • Preparar avances y resultados para la administración interna y los responsables de cada proyecto.

Qué necesitamos

  • Licenciatura concluida o experiencia equivalente en Administración, Negocios, Mercadotecnia o áreas relacionadas.
  • Experiencia en coordinación de equipos de ventas, preferentemente en servicios financieros o proyectos comerciales.
  • Capacidad para interpretar indicadores de productividad, conversión y cumplimiento.
  • Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y solución de incidencias.
  • Manejo funcional de hojas de cálculo y elaboración de reportes.
  • Disponibilidad para trabajar tiempo completo de manera presencial en Puebla.

Lo que ofrecemos

  • Sueldo bruto mensual de $16,000 a $22,000 MXN.
  • Participación en proyectos comerciales y financieros de alcance amplio.
  • Capacitación sobre procesos, productos e indicadores operativos.
  • Colaboración directa con áreas de ventas, capacitación y Recursos Humanos.
  • Oportunidad de fortalecer experiencia en dirección de equipos y operación comercial.