Responsabilidades principales

• Coordinar las actividades diarias de la sucursal y distribuir prioridades al equipo
• Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento, atención, ventas y operación
• Mantener comunicación continua con clientes y reportar avances de los proyectos
• Participar en la selección, inducción y capacitación de asesores o personal operativo
• Supervisar el seguimiento de solicitudes de crédito, visitas y recuperación de información
• Identificar oportunidades de mejora y asegurar la calidad del servicio

Requisitos

• Experiencia en coordinación de equipos, sucursales, ventas o servicios de reclutamiento
• Antecedentes en atención a clientes y seguimiento de objetivos operativos
• Capacidad para organizar actividades de campo y administrar prioridades
• Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas
• Manejo de hojas de cálculo, reportes y herramientas de seguimiento
• Disponibilidad para trabajar de tiempo completo en Puebla, Pue.

Lo que ofrecemos

• Participación directa en proyectos de capital humano y operación regional
• Capacitación en procesos de reclutamiento, atención y seguimiento de clientes
• Responsabilidad de liderazgo con acompañamiento de un equipo especializado
• Oportunidades de desarrollo dentro de una firma de servicios profesionales

Contacto: talento.ia@indeed-email.org

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Envía tu CV e indica en el asunto: “Coordinador de Sucursal”.