Facilita una experiencia clara desde el ingreso

HOSPITAL POLAR SAN PEDRO busca un(a) Coordinador(a) de Admisión Hospitalaria de tiempo completo para organizar los procesos de ingreso y orientación de pacientes, dar seguimiento a trámites administrativos y facilitar la coordinación entre recepción, áreas clínicas y aseguradoras.

Tu rol en el equipo

• Coordinar el registro administrativo de pacientes y verificar que la información necesaria para el ingreso esté completa.
• Orientar a pacientes y familiares sobre los pasos de admisión, estancia y egreso, con comunicación respetuosa y clara.
• Dar seguimiento a autorizaciones y documentación relacionada con aseguradoras, canalizando consultas conforme a los procedimientos internos.
• Coordinar con las áreas correspondientes la disponibilidad de información y el flujo administrativo de ingresos y altas.
• Apoyar la revisión de registros, reportar incidencias y proponer mejoras prácticas en la atención y los procesos de admisión.
• Resguardar la confidencialidad de los datos personales y clínicos conforme a las políticas aplicables.

Perfil que buscamos

• Formación técnica o licenciatura en Administración, Gestión de Servicios de Salud o área relacionada.
• Experiencia en admisión, recepción, atención al paciente o administración en un entorno de servicios; experiencia hospitalaria deseable.
• Habilidad para organizar documentación, dar seguimiento a varios casos y manejar herramientas de oficina.
• Comunicación cordial, criterio para canalizar situaciones y orientación al servicio.
• Disponibilidad para trabajar tiempo completo en Puebla, Pue.

Lo que te ofrecemos

• Sueldo mensual bruto de referencia: $12,000–$16,000 MXN.
• Jornada de tiempo completo con horario y esquema de turnos comunicados durante el proceso.
• Colaboración directa con equipos de atención, administración y coordinación hospitalaria.
• Prestaciones conforme a la legislación aplicable.

Contacto: talento.lpqcp@indeed-email.org

Envía tu CV e indica tu experiencia en admisión o atención al paciente.